自我鉴定是指通过自我的反思和评估，评估自己在职场上所具备的能力和竞争力，以发挥自己的才能并提高职场竞争力。
第一步，明确自己的职业目标。只有明确了职业目标，才能确定自己需要具备哪些能力。比如，想要成为一名咨询顾问，就需要具备良好的沟通、分析和解决问题的能力。
第二步，自我评估。自我评估是自我鉴定的核心。评估时要实事求是，既要看到自己的优点，也要发现自己的不足之处。同时，也可以请他人帮助评估自己，多听取他人意见。
第三步，制定个人发展计划。根据自我评估的结果，制定个人发展计划，明确自身需要的能力和培养方向，积极学习、积累和提高。
第四步，执行个人发展计划。实施计划需要一定的时间和精力，需要坚持不懈地全力以赴，不断学习、提高，并不断反思和优化计划。
通过自我鉴定，不断完善自己的能力，提高自身职业竞争力，这是每个职场人必须要做的事。只有不断地学习和进步，才能赢得职场中的竞争。
