在保障劳动者基本权益和促进经济发展的背景下，自4月1日起，上海市最低工资标准调整。其中，上海市最低工资标准由原来的每小时22元和每月1920元调整为每小时24元和每月2180元。另外，最低工资标准中的月工资标准将增加到年度为止的12个月，即26160元。
据了解，这是上海市2019年颁发但由于特殊情况而未实施的规定，此次标准的实施将给低收入人群带来更多的保障和福利。目前，该政策已经在全市范围内推广，并取得了一定成效。
此外，上海市人社局还提醒各用人单位注意支付工资的及时、规范和合法性。同时，在增加薪酬的同时，用人单位还应关注提高员工的福利待遇和劳动保护，以提高员工的工作积极性和生产效益，进一步推进企业的发展与进步。
“合理的收入分配”既需要体现社会公平，也需要考虑市场效率。针对上海市最低工资标准的调整，相信会带来更多的积极影响和变化。